近年來，金沙鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實各級關(guān)于人才工作的方針政策，深入實施人才聚力工程，為金沙鎮(zhèn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實的人才保障。

舉旗定向，把穩(wěn)人才工作“方向舵”。辦好中國的事，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才，金沙鎮(zhèn)黨委緊扣縣委部署，不斷強化“人才是第一資源”意識。一是始終堅持“黨管人才”，及時調(diào)整并完善人才工作機制。壓實“一把手”抓“第一資源”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，落實書記“六帶頭”情況月報制度，配備了人才聯(lián)絡(luò)員和人才信息員，落實人才聯(lián)絡(luò)員調(diào)整備案制度，及時報送反饋人才工作重要信息。二是提升政治理論素養(yǎng)，以黨委會、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會議、鎮(zhèn)村干部例會和“周三夜學(xué)”為抓手，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述，傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)人才政策10余次。三是政治引領(lǐng)實現(xiàn)新突破，優(yōu)秀人才擔(dān)任“兩代表一委員”，1名金沙鎮(zhèn)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年擔(dān)任宣城市人大代表和績溪縣政協(xié)委員，3名企業(yè)家擔(dān)任績溪縣政協(xié)委員，金沙鎮(zhèn)黨委鼓勵各方面人才積極踐行我為群眾辦實事，彰顯黨員先鋒隊帶頭作用，2024年春節(jié)前夕金沙鎮(zhèn)恒石集團黨支部帶領(lǐng)企業(yè)員工走訪慰問困難群眾、現(xiàn)役軍人困難家庭和金沙鎮(zhèn)敬老院，充分彰顯黨員先鋒模范帶頭作用。

筑巢引鳳，打造人才集聚“強磁場”。高度注重發(fā)揮金沙在外鄉(xiāng)賢作用，成立金沙商會，為全鎮(zhèn)企業(yè)家搭建交流合作平臺。一是拓寬引才渠道，面向八方“納英才”，2023年招錄黨政干部人才4名，挖掘鄉(xiāng)土人才，配備10名后備村干部，進(jìn)一步優(yōu)化鎮(zhèn)村人才隊伍結(jié)構(gòu)，赴滁州學(xué)院開展黨組織書記高校行活動，開發(fā)大學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)實踐崗位共計33個，實際到崗52人，完成率157%。二是常態(tài)化開展“雙招雙引”行動，以才招商取得成效，加拿大留學(xué)回國客商投資恒立螢石資源綜合利用項目實現(xiàn)當(dāng)年竣工當(dāng)年投產(chǎn)當(dāng)年入規(guī)納統(tǒng)；與安徽福農(nóng)信息科技有限公司成功簽約績溪撻馃自動化生產(chǎn)項目；順利簽約落戶總投資約1億元，年產(chǎn)50萬噸建筑用新材料項目；同時“徽駱駝山寨”旅游綜合體項目也順利落戶建設(shè);新增創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)人才33人。

精準(zhǔn)培育，優(yōu)化愛才用才“生態(tài)圈”。一是強化人才聯(lián)系引領(lǐng)關(guān)懷舉措，金沙鎮(zhèn)聯(lián)系服務(wù)專家制度，10位鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系服務(wù)10余名專家，通過走訪、交流座談等方式開展節(jié)日問候慰問，表彰4名優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才，帶頭營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍。二是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，組織召開返鄉(xiāng)大學(xué)生座談會和鄉(xiāng)賢新春懇談會各1次，青年干部座談會2次，安排15名干部前往湖州安吉考察學(xué)習(xí)，16名干部前往杭州臨安考察學(xué)習(xí)，發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人才優(yōu)勢，組織3名農(nóng)藝師指導(dǎo)農(nóng)戶施肥管理、種植養(yǎng)殖30余次，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田，38號橋村“小田變大田”水稻種植基地喜獲豐收，不斷增強能人帶動增收能力，拓展農(nóng)民增收渠道。