近年來，績溪縣堅持黨建引領基層治理，執(zhí)“黨建紅”之筆，繪“徽墨香”之韻，以“黨建紅”勾勒“生態(tài)綠”、用“文化魂”激活“產業(yè)脈”，以組織建設夯基壘臺、產業(yè)發(fā)展破局立新、鄉(xiāng)風治理潤心鑄魂，構建起“組織強、產業(yè)興、人才聚、生態(tài)美、鄉(xiāng)風淳”的鄉(xiāng)村振興新格局。

織密“紅色經緯”，筑牢基層治理“橋頭堡”。構建“縣委-鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委-村黨支部—網格組—黨員聯(lián)戶”五級體系，推行“黨員‘1+N’聯(lián)戶”機制，劃定“黨員責任田”，設立“先鋒示范崗”，讓“紅徽章”閃耀在政策宣傳、矛盾化解等一線。深化“四議兩公開”民主決策機制。實施“頭雁領航”工程，通過“雛鷹計劃”選拔培育219名后備干部，進一步拓寬村黨組織書記選拔來源渠道，加強村黨組織書記后備力量培育儲備。村“兩委”班子分工明確、協(xié)作緊密，村務監(jiān)督委員會、民兵、群團組織等村級配套組織人員齊整，運轉良好，形成“支部牽頭、多方協(xié)同”的治理格局。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等制度，健全黨員量化積分管理和“紅黃榜”“告誡制”，引導黨員在環(huán)境整治、宣傳引導等工作中當先鋒、作表率，凝聚起“組織有召喚、黨員沖在前”的強大合力。

激活“產業(yè)密碼”，繪就融合發(fā)展“實景圖”。以“黨建鏈”串聯(lián)“產業(yè)鏈”，深挖“胡適故里”“徽墨之鄉(xiāng)”等文化基因，探索“黨建+產業(yè)”融合模式，打造農文旅深度融合的共富樣板。品牌賦能提升產業(yè)附加值，構建“陣地聯(lián)建+黨員聯(lián)管+活動聯(lián)辦”模式，做好“土特產”文章，推動“金山時雨”茶品牌從“深山珍品”向“地標符號”躍升，讓“老手藝”變身新“IP”，讓徽味道香飄四海。實施“古村煥新”工程，盤活閑置古民居，形成“名人文化+非遺體驗+生態(tài)休閑”的多元業(yè)態(tài)。深化“百企聯(lián)百村”機制，打造教育研學基地，開發(fā)“故居探訪+實地體驗”研學線路，推動“流量”變“留量”。加速推進傳統(tǒng)村落連片保護、胡適故居展陳提升等重點項目，讓“沉睡資源”煥發(fā)“活力價值”。整合徽墨、徽雕等傳統(tǒng)技藝與現(xiàn)代文創(chuàng)融合，帶動村民在家門口就業(yè)創(chuàng)業(yè)，村集體經營性收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。在傳統(tǒng)與現(xiàn)代的交響中譜寫鄉(xiāng)村振興嶄新篇章，讓傳統(tǒng)村落既留得住“徽州記憶”，更看得見“詩與遠方”。

深耕“善治沃土”，譜寫鄉(xiāng)風文明“協(xié)奏曲”。以人居環(huán)境整治為抓手，大力推進“五清一改”，拆除廢棄建筑、整治亂搭亂建，建設生態(tài)停車場、污水處理設施、“三線”整治等工程。建立健全“四長一員”生態(tài)監(jiān)管體系，黨員帶頭認領責任區(qū)，常態(tài)化開展河道巡查、古樹保護，守護好綠水青山，生態(tài)環(huán)境持續(xù)向好，繪就“望得見山、 看得見水、記得住鄉(xiāng)愁”的生態(tài)畫卷。文明鄉(xiāng)風浸潤心田，依托新時代文明實踐站，深挖胡適文化、徽商文化、徽墨技藝內涵，舉辦“農耕文化節(jié)”“金山時雨茶文化節(jié)”等特色節(jié)慶，傳承徽州優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。組建“黨員鄉(xiāng)風勸導隊”，開展“最美庭院”“十星文明戶”評選，推行“紅白事簡辦公約”，建設“新風堂”“文化禮堂”等文化陣地，讓“婚事新辦、喪事簡辦”成為新風尚。聚焦“黨建+治理”創(chuàng)新，深化黨建引領信用村建設，營造“守信受益、失信懲戒”的良好氛圍。